一、明确变更原因<

1. 外资公司需要明确经营模式变更的原因。这可能包括市场环境变化、公司战略调整、成本控制需求等。明确变更原因有助于确保公司章程的调整与公司新经营模式相匹配。

二、评估变更影响

2. 在调整公司章程之前，公司应对变更可能带来的影响进行全面评估。这包括对财务、法律、人力资源等方面的潜在影响，以确保变更的顺利进行。

三、收集相关法律法规

3. 了解并收集与外资公司经营模式变更相关的法律法规，包括但不限于公司法律、商业法、劳动法等。这些法律法规将为调整公司章程提供法律依据。

四、制定调整方案

4. 根据变更原因和影响评估，制定具体的公司章程调整方案。方案应包括以下内容：

1. 修改公司经营范围；

2. 调整公司组织架构；

3. 修订公司管理制度；

4. 更新公司财务制度；

5. 优化公司人力资源政策。

五、召开股东会或董事会

5. 召开股东会或董事会，将调整方案提交给股东或董事审议。确保所有股东或董事充分了解变更方案，并就方案进行讨论和表决。

六、修改公司章程

6. 根据股东会或董事会的表决结果，对公司章程进行修改。修改后的章程应包括以下内容：

1. 修改公司名称；

2. 修改公司经营范围；

3. 修改公司注册资本；

4. 修改公司组织架构；

5. 修改公司管理制度；

6. 修改公司财务制度；

7. 修改公司人力资源政策。

七、办理工商变更登记

7. 将修改后的公司章程提交给工商部门进行变更登记。完成登记后，公司正式进入新的经营模式。

上海加喜公司小秘书在办理外资公司经营模式变更后如何调整公司章程方面，提供了以下服务见解：

1. 提供专业的法律咨询，确保公司章程调整符合法律法规要求；

2. 协助公司进行变更方案的制定和股东会/董事会表决；

3. 指导公司修改公司章程，确保内容完整、准确；

4. 办理工商变更登记手续，确保变更过程高效、顺利；

5. 提供后续跟踪服务，确保公司新经营模式顺利实施。