一、小辞职申请<

1. 监事在辞职前，首先需要向公司董事会提交辞职申请。辞职申请应当以书面形式提出，明确辞职的原因和日期。

2. 申请书中应包括监事的基本信息，如姓名、职务、入职日期等。

3. 监事在提交辞职申请时，应确保申请书内容真实、准确，不得隐瞒重要事实。

二、小董事会审议

1. 董事会收到监事辞职申请后，应组织召开董事会会议，对辞职申请进行审议。

2. 董事会审议时，应充分听取监事辞职的原因和意见。

3. 董事会根据公司章程和相关规定，对监事的辞职申请进行表决。

三、小召开股东大会

1. 董事会审议通过监事辞职申请后，应将审议结果提交给股东大会。

2. 股东大会应召开会议，对董事会的审议结果进行表决。

3. 股东大会表决通过后，监事辞职申请正式生效。

四、小办理离职手续

1. 监事辞职申请生效后，公司人力资源部门应协助监事办理离职手续。

2. 人力资源部门应通知监事办理离职手续的时间、地点和所需材料。

3. 监事需在规定时间内完成离职手续，包括但不限于财务结算、归还公司物品等。

五、小交接工作

1. 监事在离职前，应将所负责的工作进行交接。

2. 交接过程中，监事应确保工作交接的完整性和准确性。

3. 接替监事职务的人员应了解并掌握相关业务知识和工作流程。

六、小公告辞职

1. 监事辞职申请生效后，公司应在官方网站、内部公告等渠道公告监事辞职信息。

2. 公告内容应包括监事姓名、辞职日期、辞职原因等。

3. 公告的目的是让公司内外部人员了解监事辞职情况，确保公司运营的连续性。

七、小档案归档

1. 监事离职后，人力资源部门应将监事的个人档案进行归档。

2. 档案归档应按照公司档案管理规定进行，确保档案的完整性和保密性。

3. 档案归档后，人力资源部门应定期对档案进行整理和更新。

结尾：关于上海加喜公司小秘书（官网：https://www.gongsixiaomishu.com）办理自贸区股份制企业监事辞职流程的相关服务，该公司提供一站式企业服务，包括但不限于企业注册、变更、注销、法律咨询等。他们熟悉自贸区股份制企业的相关法律法规，能够为企业提供专业、高效的辞职流程办理服务，确保企业合规运营。